Contenidos
Si sube el salario minimo suben todos los salarios
si se aumenta el salario mínimo, ¿todos reciben un aumento en 2020?
En la década de 2010, los trabajadores de la comida rápida de todo Estados Unidos comenzaron a pedir un salario mínimo de 15 dólares por hora. Si se atiende su demanda, y el salario mínimo federal se incrementa a 15 dólares por hora, un trabajador típico de salario mínimo podría ganar alrededor de 30.000 dólares al año.
Históricamente, el alto desempleo ha coincidido con una alta inflación. Es posible que el aumento del salario mínimo ayude a estimular la economía debido al mayor poder adquisitivo de los trabajadores que reciben salarios más altos. También es posible que un salario mínimo demasiado alto impuesto por el gobierno tenga un impacto negativo en los niveles de empleo.
El aumento del salario mínimo tiene muchos críticos. En primer lugar, los economistas argumentan que un salario mínimo demasiado alto impuesto por el gobierno crea un suelo artificial en el mercado laboral, que puede causar distorsiones e ineficiencias.
Su razonamiento es que, en un mercado laboral libre, alguien puede estar dispuesto a trabajar por 10 dólares la hora. Sin embargo, como el gobierno impone un salario por hora de al menos 15 dólares, ese trabajador no puede competir por el trabajo a un precio más bajo.
aumento del salario mínimo
Veronika Dolar no trabaja, asesora, posee acciones ni recibe financiación de ninguna empresa u organización que pueda beneficiarse de este artículo, y no ha revelado ninguna afiliación relevante más allá de su nombramiento académico.
En parte, esto se debe a que se basa en la ley de la oferta y la demanda, una de las ideas más conocidas de la economía. A pesar de llamarse “ley”, en realidad se trata de dos teorías que sugieren que si el precio de algo sube -los salarios, por ejemplo- la demanda caerá -en este caso, la de los trabajadores-. Mientras tanto, su oferta aumentará. Así, la introducción de un salario mínimo elevado provocaría que la oferta de mano de obra superara a la demanda, lo que daría lugar al desempleo.
En 1994, David Card, economista de la Universidad de California, Berkeley, y uno de los ganadores del Nobel de este año, y el difunto Alan Krueger utilizaron un experimento natural para demostrar que, en el mundo real, esto no sucede. En 1992, Nueva Jersey aumentó su salario mínimo, mientras que la vecina Pensilvania no lo hizo. Sin embargo, apenas hubo cambios en el empleo.
efectos del salario mínimo de 15 dólares
Muchos empresarios temen que cualquier aumento del salario mínimo se traslade a los consumidores a través de un incremento de los precios, frenando así el gasto y el crecimiento económico, pero puede que no sea así. Nuevas investigaciones demuestran que el efecto de transmisión de los precios es fugaz y mucho menor de lo que se pensaba.
Históricamente, los aumentos del salario mínimo han sido cambios importantes y puntuales, impuestos con poca antelación para las empresas. Pero muchos aumentos recientes del salario mínimo a nivel estatal y municipal se han programado para aplicarse a lo largo del tiempo y a menudo están indexados a alguna medida de la inflación de los precios. Estas pequeñas subidas programadas del salario mínimo parecen tener menos efectos sobre los precios que los grandes aumentos puntuales.
Al examinar los cambios en los precios de los alimentos en los restaurantes durante el período 1978-2015, MacDonald y Nilsson encuentran que los precios aumentaron sólo un 0,36% por cada aumento del 10% en el salario mínimo, lo que es sólo la mitad del tamaño reportado en estudios anteriores. También observan que los pequeños aumentos del salario mínimo no conducen a un aumento de los precios y, de hecho, pueden reducirlos. Además, también es posible que los pequeños aumentos del salario mínimo den lugar a un aumento del empleo en los mercados laborales con salarios bajos.
si el salario mínimo sube, ¿qué pasa con los demás salarios?
* La legislatura del estado de Alabama aprobó una ley en marzo de 2016, poco antes de que la ordenanza entrara en vigor, que impide a los gobiernos locales adoptar salarios mínimos superiores al salario mínimo del estado.
* La legislatura del estado de Alabama aprobó una ley en marzo de 2016, poco antes de que la ordenanza entrara en vigor, que impide a los gobiernos locales adoptar salarios mínimos superiores al salario mínimo del estado. La ordenanza de la ciudad establece un salario mínimo con propinas del 50% del salario mínimo habitual de la ciudad.
El salario mínimo con propinas de Flagstaff aumentará gradualmente durante un periodo de 10 años hasta que se iguale al salario mínimo normal en 2026. En ese momento, los empleados con propinas recibirán el salario mínimo regular antes de las propinas.
La ley otorga al gobernador la capacidad de suspender temporalmente las subidas en caso de que se prevea un déficit presupuestario superior al 1% de los ingresos anuales, o debido a una recesión económica. La indexación de la inflación no puede superar el 3,5% en un año determinado. Las pequeñas empresas (las que tienen 25 o menos empleados) tendrán un año más para cumplir la ley.
Periodista del GRUPO BNLIMITED N.W. Cubriendo todo tipo de noticias para diariovelez.com en España. Si deseas comunicarme una noticia de última hora, un suceso o alguna información que crees que es relevante, puedes hacerlo en [email protected]
